Elaboración de contratos, nóminas y gestiones con la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS).
Asesoría Laboral en León.
En Gestoría EMDATI te ayudamos con todos los contratos, altas, bajas y nóminas para el correcto funcionamiento de tu empresa. Entendemos que son tareas complicadas en las que se emplea bastante tiempo y que precisamente de su buena gestión depende en gran medida el éxito de la empresa.
Nuestra Gestión Laboral da cobertura con profesionalidad y eficiencia a cuantas gestiones tengan origen con la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) entre las que se pueden destacar:
- Inscripción de empresas en la Seguridad Social con la apertura del Código de Cuenta de Cotización correspondiente.
- Representación de la empresa ante la TGSS en relación con el Sistema RED.
- Comunicación de aperturas de centros de trabajo.
- Asesoramiento, redacción y registro de los distintos tipos de contratos de trabajo ordinarios y sus prórrogas.
- Altas- bajas y variación de su personal (Sistema telemático CONTRAT@).
- Aplicación y actualización permanente de los Convenios Colectivos.
- Confección de nóminas, pagas extraordinarias, liquidaciones, cartas de despido,… siguiendo las instrucciones del cliente y su envío por correo electrónico.
- Informe mensual del Coste Laboral completamente desglosado de la empresa.
- Certificaciones salariales a efectos de desempleo.
- Confección de resúmenes periódicos y anuales del IRPF y expedición del correspondiente certificado de ingresos de los trabajadores.
- Asesoramiento sobre incidencias relacionadas con los contratos de trabajo y las relaciones laborales (modificación, suspensión, extinción).
- Representación de la empresa en los actos de conciliación.
- Elaboración y presentación de los partes de altas, bajas y variaciones de los trabajadores ante la Seguridad Social por el Sistema Telemático RED.
- Liquidaciones de cuotas a la Seguridad Social, modelo TC1.
- Relación nominal de trabajadores, modelo TC2.
- Asesoramiento permanente y general en materia de legislación laboral así como las mejores posibilidades de aprovechar la normativa laboral. Resolución de dudas en cuanto a convenios, vacaciones, costes laborales y salariales, subidas de salarios...
- Asesoramiento y asistencia a las inspecciones laborales.
- Solicitud y aplazamiento de los Seguros Sociales.
- Estudio y redacción de sanciones disciplinarias incluidos los despidos
- Presentación de Impuestos: Confección del Modelo 110 (declaración trimestral IRPF) y su resumen anual, a través del modelo 190.